Dolar 34,7784
Euro 36,7823
Altın 2.946,32
BİST 10.081,00
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 16°C
Yağmurlu
İstanbul
16°C
Yağmurlu
Pts 17°C
Sal 13°C
Çar 11°C
Per 10°C

2013 – TCDD Kayseri Depo Müdürlüğü Tren Teşkil İşçisi Alım İlanı

2013 – TCDD Kayseri Depo Müdürlüğü Tren Teşkil İşçisi Alım İlanı
9 Nisan 2013 20:29 | Son Güncellenme: 22 Mayıs 2014 20:30
718

2013 – TCDD Kayseri Depo Müdürlüğü Tren Teşkil İşçisi Alım İlanıTCDD KAYSERİ DEPO MÜDÜRLÜĞÜ
Son Başvuru Tarihi : 18 Nisan 2013
Yayınlanma Tarihi : 09 Nisan 2013, Sayı : 4505

Genel Şartlar ve Notlar

Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde; herhangi bir İŞKUR il/şube Müdürlüğüne şahsen başvurabilecekleri gibi internet (www.iskur.gov.tr.) üzerinden de başvuru yapabileceklerdir. *Adaylar işyerinin, durumlarına uyan yalnız 1 talebine müracaat edebilirler. *Kamu Kurum ve Kuruluşlarının sürekli taleplerine yapılan başvurularda kişilerin adrese dayalı nüfus kayıt sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır. *2012 KPSSp93 puanı 60 ve üzerinde olan adaylar başvurabilirler. *Merkezi sınav uygulanmayacak öncelikli olarak başvuru yapacak olan adaylar durumlarına ilişkin açıklayıcı belge asılları ile birlikte Türkiye İş Kurumu il veya şube Müdürlüklerine müracaat edeceklerdir.*Gerçeğe aykırı belge verenlerin yada beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu Kurum ve Kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır.*Sıralama: KPSS kapsamında başvuranlardan açık iş sayısının (3) üç katı, önceliklilerden talep şartlarına uygun olanlardan da öncelik hakkını sağlayan belge tarihleri dikkate alınarak açık iş sayısının üç katı, maden kanunu kapsamında öncelikli başvuranların tamamı talebi veren kamu kuruluşuna gönderilecektir. Kamu kurumu genel şartları:*Tren Teşkil İşçiliği sanat kolu için ilan edilen nihai listede yer alarak sınava katılacak olan adayların TCDD web sitesinde yer alan tren teşkil işçiliği tanıtım filmini izlemeleri ve görev tanımlarını okumaları gerektiği*Nihai listede yer alacak adayların sözlü sınava katılmak için, TCDD web sitesinde yayınlanacak olan tarihler arasında nüfus kayıt örneği, adli sicil kaydı (cumhuriyet savcılığından), tahsil, askerlik durum belgesi(terhis,tecil veya muaf), evraklarının tasdiksiz birer sureti ile, iş talep bilgi formunu (web sitesinde yayınlanacaktır.)resim yapıştırılıp, eksiksiz olarak doldurulacak TCDD İşletmesi Genel Müdürlüğü İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Gar/ANKARA adresine teslim edelecekleri, belgelerini teslim etmeyen adayların sözlü sınava alınmayacağı,*sözlü sınav tarihi www.tcdd.gov.tr web stesinde ilan edilecek ve adaylara tebligat gönderilecektir. *Kurumda görev alacak işçi personelin 4857 sayılı iş kanununa tabii olarak görev yapacağı ve deneme süresinin 4 (dört) ay olduğu,*Yapılacak sözlü sınavı sonucunda başarılı olanlar, Tren Teşkil İşçiliği sanat kolunda alınacak işçi personel adaylarından, ayrıntılı olarak tam teşekküllü Devlet Hastanesinden veya resmi üniversite hastanelerinden görme dereceleri (sağ-sol göz ayrı ayrı belirtilmiş), renk muayenesi (ishihora testi yapılmış), işitme odiyometri sonucu saf ses ortalaması fısıltıyı kaç metreden duyduğu belirtilmiş şekilde sağlık kurulu raporu isteneceği ve psikoteknik muayenesine tabi tutulacağı, bu raporların TCDD sağlık müdürlüklerince Türkiye cumhuriyeti Devlet Demir Yolları işletmesi genel müdürlüğü sağlık ve psikoteknik yönergesi uyarınca incelenecek olup sağlık durumları uygun olmayan adayların atamalarının yapılmayacağı,*Ataması yapılan adayların, atandığı işyerinde en az 5 (beş) yıl çalışacağı, bu süre içerisinde nakil isteyemeyeceği,*Ataması yapılan adayların, vardiyalı olarak 24 saat esasına göre gece gündüz çalıştırılabilecekleri,*çalıştırılacak işyerleri çoğunlukla mahrumiyet yerlerinde bulunduğundan, adayların çalışacağı işyerini mağdur duruma düşmemeleri için müracaat etmeden görmeleri gerektiği,*Ataması yapılıp işe başlamayan adayların, 7 (yedi) yıl içerisinde 4857 sayılı iş kanununun 25.maddesinin II.fıkrasına göre veya kendi isteğiyle ayrılması halinde, eğitim, kurs ve staj programları süresince aldıkları ücretleri ve meslekleri hakkında işveren tarafından verilen eğitim, kurs ve staj programları sürelerine ait günün, geçerli şartlara göre hesap edilecek maliyetinin ½ si tutarında kuruma tazminat ödeyeceği. ÖNEMLİ: ADAYLAR, İLAN EDİLEN MÜRACAAT TARİHLERİ ÇAKIŞAN TALEPLERİMİZDEN SADECE BİR İŞYERİNE MÜRACAAT EDEBİLECEĞİ.

Meslek Bilgileri

Meslek Deneyim (Yıl) Öğrenme Türü
Tren Teşkil İşçisi Okuldan

Öğrenim Bilgileri

Genel Birim Adı Genel Bölüm Adı Öğrenim Seviyesi
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Elektrik-Elektronik Teknolojisi Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Makine Teknolojisi Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler İşletmeciliği Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Yol Teknolojisi Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Makinistlik Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Yol İşletmeciliği Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Teknolojisi Önlisans
Meslek Yüksek Okulu Önlisans Raylı Sistemler Yol Önlisans

Sınav Bilgileri

Sınav Kategorisi Sınav Adı Sınav Puan Türü En Az Puan Limiti Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları KPSS KPSSP93 60

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler

İşveren Türü Kamu
Toplam Açık İş Sayısı 1
İş Sözleşmesi Tipi Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli Tam Süreli

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.