2013 – TCDD Niğde Gar Müd. Tren Teşkil İşçisi Alım İlanı

TCDD Niğde Gar Müd. Tren Teşkil İşçisi Alım İlanıTCDD NİĞDE GAR MÜDÜRLÜĞÜ
Son Başvuru Tarihi : 18 Nisan 2013
Yayınlanma Tarihi : 09 Nisan 2013

Genel Şartlar ve Notlar

TALEBE BAŞVURU YAPACAK OLAN ADAYLARIN DİKKATİNE! *Talep şartlarına durumu uyan adaylar, İlanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 Gün içerisinde; herhangi bir İŞKUR İl/Şube Müdürlüğüne şahsen başvurabilecekleri gibi internet (www.iskur.gov.tr.) üzerinden de başvuru yapabileceklerdir.Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır. 2012 Kamu Personel Seçme Sınavına katılanların 2012 (KPSSP93) sonuçları geçerli olup, en az 60 ve üzeri puan alan Meslek yüksek okullarının Talepte belirtilen bölümlerden mezun olanlar başvurabilecektir . Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilecektir.Başvuru işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. – Taleplere başvuru yapan ve nihai listede yer alan adaylar, eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, yabancı dil şartı vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını yazılı veya sözlü sınavdan önce talebi veren kamu kurum ve kuruluşuna ibraz etmek zorundadır. Bu durumlarını belgeleyemeyenler veya yanlış beyanda bulunanlar nihai listeden çıkarılarak sıralamada yer alan diğer kişiler listelere dahil edilecektir. isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. – Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. – Müracaat tarihleri çakışan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun birden fazla işgücü talebine durumu uyan iş arayanın, tercihi doğrultusunda sadece bir talebe müracaatı kabul edilecektir.Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları sürekli veya geçici işgücü talebine işverence davet edildikleri hâlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. – Tren Teşkil İşçiliği sanat kolu için başvuru yapacak adayların mağdur duruma düşmemeleri için başvuru yapmadan önce, TCDD web sitesinde yer alan Tren Teşkil İşçiliği tanıtım filmini izlemeleri ve görev tanımlarını okumaları kendileri açısından faydalı olacaktır. 1-Tren Teşkil İşçileri Kuruluşumuza işçi olarak alınıp, işçi olarak emekli olacaktır. 2-Adaylar, ilan edilen müracaat tarihleri çakışan taleplerimizden sadece bir işyerine müracaat edebilecektir. 3-Nihai listede yer alacak adayların sözlü sınava katılmak için, TCDD web sitesinde yayınlanacak olan tarihler arasında, nüfus cüzdan örneği, adli sicil kaydı (Cumhuriyet Savcılığından), tahsil, askerlik durum belgesi (terhis, tecil veya muaf) evraklarının tasdiksiz birer sureti ile İş Talep Bilgi Formunu (web sitesinde yayınlanacaktır.) resim yapıştırılıp, eksiksiz doldurarak TCDD İşletmesi Genel Müdürlüğü İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Gar/ANKARA adresine teslim edeceklerdir. Belgelerini teslim etmeyen adaylar sözlü sınava alınmayacaktır. 4-Sözlü sınav tarihleri www.tcdd.gov.tr web sitemizde ilan edilecek ve Nihai listede yer alacak adayların adreslerine tebligat gönderilecektir. 5-Kuruluşumuzda görev alacak işçi personel 4857 sayılı İş Kanununa tabii olarak görev yapacak ve deneme süresi 4 aydır. 6-Yapılacak sözlü sınavı sonucunda başarılı olan Tren Teşkil İşçisi adaylarından, ayrıntılı olarak tam teşekküllü devlet hastanelerinden veya resmi üniversite hastanelerinden Görme Dereceleri (sağ-sol göz ayrı ayrı belirtilmiş), Renk Muayenesi (ishihora testi yapılmış), İşitme Odiyometri sonucu saf ses ortalaması fısıltıyı kaç metreden duyduğu belirtilmiş şekilde sağlık kurulu raporu istenecektir. Adayların almış oldukları raporlar Kuruluşumuz Sağlık Müdürlüklerince Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları İşletmesi Genel Müdürlüğü Sağlık ve Psikoteknik Yönergesi uyarınca incelenecek, sağlık durumları uygun olan adaylar psikoteknik muayenesine tabi tutulacaktır, psikoteknik muayenesi uygun olmayan adayların ataması yapılmayacaktır. 7-Ataması yapılan adaylar, atandığı işyerinde en az 5 yıl çalışacak, bu süre içerisinde nakil isteyemeyecektir. 8-Ataması yapılan adaylar, vardiyalı olarak 24 saat esasına göre gece gündüz çalıştırılabilecektir. 9-Adayların çalışacağı işyerini mağdur duruma düşmemeleri için müracaat etmeden önce görmeleri gerekmektedir. 10-Ataması yapılıp, işe başlayan adaylar, 7 yıl içerisinde 4857 sayılı İş Kanununun 25 inci maddesinin II inci fıkrasına göre veya kendi isteğiyle ayrıldıklarında, eğitim, kurs ve staj programları süresince aldıkları ücretlerin ve meslekleri hakkında işveren tarafından verilen eğitim, kurs ve staj programlarına ait sürelerin günün, geçerli şartlara göre hesap edilecek maliyetinin ½ si tutarında Kuruluşumuza tazminat ödeyecektir. 11- Türkiye İş Kurumu’nda ilan edilecek talebimizde belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla adayların okullarından mezun olmaları gerekmektedir.

Meslek Bilgileri

Öğrenim Bilgileri

Sınav Bilgileri

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

İrtibat Bilgileri

Diğer Bilgiler